Od stycznia 2025 r. Zakład Ubezpieczeń Społecznych przyjmuje wnioski o tzw. rentę wdowią – nowe świadczenie łączące rentę rodzinną po zmarłym małżonku z własną emeryturą lub rentą. Aby nabyć prawo do świadczenia od początku, czyli od 1 lipca, formularz ERWD należy złożyć do 31 lipca 2025 r. Do tej pory ZUS zarejestrował już ponad 900 tys. takich wniosków.

Podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne a dostęp do programu komputerowego.

5 czerwca 2025 r. prezydent podpisał ustawę z 21 maja 2025 r. o zmianie niektórych ustaw w celu deregulacji prawa gospodarczego i administracyjnego oraz doskonalenia zasad opracowywania prawa gospodarczego, tzw. ustawę deregulacyjną. Ustawa przewiduje szereg zmian mających przede wszystkim na celu uproszczenie zasad wykonywania działalności gospodarczej.

Od 1 czerwca 2025 r. spółki mają nowy obowiązek składkowy – muszą naliczać i odprowadzać składki na Fundusz Pracy oraz Fundusz Solidarnościowy także za członków rad nadzorczych wynagradzanych z tytułu pełnionej funkcji. Zmiana wynika z ustawy o rynku pracy z 20 marca 2025 r. i dotyczy sytuacji, gdy podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne w przeliczeniu na miesiąc wynosi co najmniej minimalne

Nasza pracownica sprawowała opiekę nad chorym dzieckiem w okresie od 28 kwietnia do 2 maja 2025 r. W druku Z-15A podała dane ojca dziecka oraz drugiego męża, przy czym obecny mąż prowadzi działalność nierejestrowaną. Czy w tej sytuacji należy jej się zasiłek opiekuńczy?

Wskaźnik odnosi się do wysokości i liczby stypendiów przyznawanych osobom bezrobotnym w ramach aktywizacji zawodowej. Stypendia te wspierają uczestników szkoleń, staży lub innych programów mających na celu podniesienie ich kwalifikacji i zwiększenie szans na zatrudnienie.

Zasiłek dla bezrobotnych to świadczenie pieniężne wypłacane osobom bez pracy. Jego wysokość zależy m.in. od stażu zatrudnienia.

Odsetki z tytułu nieprzekazania składek do otwartego funduszu emerytalnego to naliczane opłaty za opóźnienie w przekazywaniu składek emerytalnych przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych do odpowiedniego funduszu.

Wskaźnik określa próg przychodów, po którego przekroczeniu prawo do renty socjalnej zostaje zawieszone. Limit ten wynosi 70% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia ogłoszonego przez Prezesa GUS i dotyczy przychodów z działalności objętej obowiązkowym ubezpieczeniem społecznym.

Osoby podejmujące się zarządzania przedsiębiorstwem najczęściej zawierają tzw. kontrakt menedżerski. Ta forma zatrudnienia, o ile nie ma charakteru umowy o pracę, traktowana jest dla celów ubezpieczenia społecznego jak umowa zlecenia. Oznacza to, że menedżerowie podlegają obowiązkowym ubezpieczeniom emerytalnemu, rentowemu i wypadkowemu, natomiast ubezpieczenie zdrowotne pozostaje dobrowolne. Przychody

Prezydent podpisał nowelizację ustawy o zmianie ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych oraz niektórych innych ustaw, która zakłada wzrost zasiłku pogrzebowego od 1 stycznia 2026 roku. Obecnie kwota zasiłku pogrzebowego wynosi 4 tys. zł i pozostaje niezmieniona od 2011 roku. Zmiany dotyczą również zasad rozliczania tzw. zasiłku celowego.

Zakład Ubezpieczeń Społecznych planuje przejąć od pracodawców obowiązek rozliczania składek na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne. Kluczowym elementem nowego systemu ma być Jednolity Plik Ubezpieczeniowy (JPU) – elektroniczny dokument zawierający dane niezbędne do rozliczeń. Na jego podstawie ZUS samodzielnie przygotuje rozliczenie składek, zakładając konta płatników i ubezpieczonych oraz naliczając

Od początku czerwca 2025 r. rozpoczął się nowy okres świadczeniowy na 800+. Aby uzyskać prawo do świadczenia z wyrównaniem od czerwca, trzeba złożyć wniosek do ZUS najpóźniej do końca miesiąca. Zmiany w wypłacaniu świadczenia obejmą m.in. obywateli Ukrainy.

2 czerwca 2025 r. mija termin, w którym można złożyć wniosek o zwrot nadpłaty składki zdrowotnej za 2024 rok. Jeżeli przedsiębiorca nie złoży wniosku, ZUS rozliczy nadpłatę na koncie płatnika do końca tego roku - przypomina ZUS.

„Sprawowanie funkcji członka obwodowej komisji wyborczej, jeśli nie wypełnia przytoczonej definicji zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej, nie oznacza utraty praw nabytych do świadczenia pielęgnacyjnego” – poinformowała wiceminister rodziny, pracy i polityki społecznej Aleksandra Gajewska.

Zaświadczenie lekarza albo położnej o martwym urodzeniu, wydane na podstawie dokumentacji medycznej potwierdzającej ciążę, wystarczy do uzyskania zasiłku macierzyńskiego i pogrzebowego – także w przypadku utraty ciąży na wczesnym etapie. Takie rozwiązanie przewidują projekty rozporządzeń Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej, które właśnie trafiły do konsultacji publicznych.